Escuela Naval de Suboficiales ARC "Barranquilla"

Cod. SNIES No. 3496

Sujeto a Inspeccion y Vigilancia por el M.E.N.

 

INFORMACIÓN ACADÉMICA

La Escuela Navalde Suboficiales ARC “BARRANQUILLA”, como Institución de Educación Superior en Colombia y Centro de Formación Militar, que responde ante el Comando de la Armada por la Formación, Capacitación y Actualización del Suboficial Naval, en concordancia con la ley 30 de 1992 que le permite su autonomía universitaria para diseñar y organizar programas a nivel tecnológico y de extensión, ha actualizado el diseño del curso de Capacitación Intermedia, ajustando su estructura curricular registrada ante el ICFES.

 

1.     PRESENTACIÓN

La Escuela Naval de Suboficiales ARC “BARRANQUILLA”, como Institución de Educación Superior en Colombia y Centro de Formación Militar de la Armada, donde se brinda la formación, capacitación y actualización del Suboficial Naval, en concordancia con la ley 30 de 1992 que le permite su autonomía universitaria para diseñar y organizar programas a nivel tecnológico y de extensión a desarrollado el programa en Administración Marítima.

Es un Programa Académico, de nivel tecnológico, que ofrece  la Escuela Naval de Suboficiales ARC “Barranquilla”, orientado a la formación integral del Suboficial de la Armada Nacional en el área de la Administración y la logística,  con el fin que logre desempeñarse con eficacia, eficiencia y efectividad a bordo de las unidades a flote, submarinas, terrestres y aéreas de la Armada Nacional; para ofrecer un servicio eficiente y oportuno en el manejo de los recursos materiales, técnicos, y del talento humano  bajo su responsabilidad, control y liderazgo, contribuyendo con su servicio al cumplimiento de la misión institucional.

2.     MISION DE LA TECNOLOGIA

Formar capacitar y especializar al personal de Suboficiales Navales Logístico para planear, organizar,  dirigir, y controlar los recursos institucionales con altos niveles de eficiencia, eficacia, y efectividad con un enfoque gerencial y de pertinencia organizacional, en los contextos local, regional, nacional, e internacional en que interactúan las diferentes unidades de la Armada Nacional.

     

3.     VISION DE LA TECNOLOGIA

  Proyectar al Suboficial Naval, antes del año 2019, en el ámbito de la Tecnología Naval en Administración        Marítima como un líder formado en principios y valores, con  amplios conocimientos en el campo de la      administración y la logística, con una aptitud innovadora y gran capacidad para el desarrollar proyectos de    investigación que le permita ser participe de los procesos de cambios institucionales y en el impulso del  poder  marítimo de la nación.  

 

4.     EVOLUCION HISTORICA DE LA TECNOLOGIA

El avance curricular del programa de la Tecnología Naval en Administración Marítima en la ENSB, se ha orientado de acuerdo a las exigencias normativas en la administración pública del país y de la Armada Nacional; buscando la eficiencia y la eficacia de la logística naval como apoyo al cumplimiento de la misión constitucionalmente asignada

Con el traslado de la  Escuela de Grumetes como la Escuela de Clases Técnicas,  la ciudad de Barranquilla en los años 1944 y 1954, en donde continúa el proyecto educativo de preparar técnicos altamente calificados a fin de cumplir con el propósito común del desarrollo marítimo.

Específicamente, el rol del programa manejado en esos momentos por las unidades conformaba una               administración técnica, buscando lograr el mejoramiento continuo de los procesos manejados en las               diferentes unidades de la Armada Nacional.

Durante las dos décadas siguientes (1965-1985), la Armada Nacional adquiere nuevas unidades de                   entrenamiento, combate e investigación tanto de superficie como submarina, que sobredimensionaron los         procesos administrativos del momento y surgieron nuevas actividades normativas gubernamentales que           buscaron el control administrativo organizacional. Este momento marcó la primera reestructuración                 importante del programa académico correspondiente a la especialidad de administración, surgiendo                 entonces la necesidad de actualizar al personal de instructores.

La década de 1980 a 1990 marcó un nuevo derrotero en el quehacer académico de la Base Navalde Entrenamiento ARC Barranquilla (BN5), fundamentado éste en el proyecto de adquisición de cuatro (4) nuevas unidades tipo corbeta equipados con tecnología de punta,  que exigían el mayor compromiso humano y logístico para propender su operatividad.

En el transcurso de 1990 a 1993 el mando naval proyectó la necesidad de transformar las escuelas de formación, dada  la importancia que tomó la logística,  como soporte para lograr la eficiencia operacional, surgiendo así el proyecto de elevar el nivel de preparación de la dimensión Técnica a la Tecnológica, mediante el registro No. 26124 de Junio 26 de 1994 donde el ICFES aprueba la Licencia de funcionamiento del programa de Tecnología Naval Administración Marítima, con el código ICFES 311426583870800111101.

Lo anterior se justifica en que a partir de ese momento el suboficial Naval con la especialidad Administrador Marítimo, no solamente requería conocer los sistemas logístico - administrativos, sino el manejar una conceptualización  técnico- científica para poder abordar la posibilidad de adaptar procesos y tecnología implementándolos hacia la administración pública, razón de ser de la Logística que se lleva en el día laboral de esta institución.

Al programa  académico propuesto para la Tecnología Naval en Administración Marítima, se adicionó un fortalecimiento en el Campo Humanístico, con la inclusión formal de áreas relacionadas con los valores y el conocimiento de los Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario.

En el año 1998, se inició una actualización significativa del ejercicio pedagógico, mediante la realización de especializaciones y diplomados de formación universitaria enfocados a adaptar a nuestro que hacer naval a los procesos  pedagógicos del momento.

Hacia mediados del año 2002 se inicia una organización de los núcleos temáticos, buscando un desarrollo sistemático de competencias en  los campos técnico-científico, ético-humanístico  y ambiental. Se definieron, de una manera  puntual, las intencionalidades por semestres, incluyendo un énfasis práctico en el quinto semestre, que incluyó el conocimiento integral de los procesos en los diferentes entes administrativos de la Armada Nacional.  De igual manera, a sabiendas de la necesidad imperiosa de inter-relacionar la teoría de las ciencias económicas con la tecnología de punta reinante en cuanto a procesos administrativos, se dotó la Escuela Naval con un laboratorio administrativo-contable, paralelo a ello se desarrolló un fortalecimiento en el Campo Humanístico y administrativo, destacándose las áreas de Ética y Valores, liderazgo, contratación estatal, presupuesto público, control interno, contabilidad pública, proceso administrativo, administración marítima y portuaria, y logística militar, lo anteriorcon base en la necesidad de fortalecer la educación tecnológica con la inclusión formal de áreas relacionadas con la administración pública.

 En el año de 2003, el personal docente del programa inicia un proceso de auto-evaluación aprovechando que dos de los programas se acogen al proceso de Acreditación. Para tal efecto, se hace un estudio de mercado académico sobre la administración marítima a nivel nacional, presentando una actualización curricular que fuera acorde al principio de universalidad, buscando beneficiar a estudiantes que en un futuro buscaran transferencia hacia otras instituciones de educación superior.  De esta manera en el 2004, se presenta una repotencialización del laboratorio administrativo contable y se orientan los esfuerzos de la producción investigativa de docentes y estudiantes hacia el desarrollo e implementación de herramientas tecnológicas que repotencialicen el laboratorio administrativo contable para que los alumnos tengan mayor dinamismo y práctica en el manejo de las áreas de administración pública, presupuesto, tesorería, contratación estatal y contabilidad pública, antes de su destinación laboral en las unidades a flote y en tierra.

Del 25 al 28 de Julio de 2005, se llevo a cabo la visita de los pares académicos nombrados por el Consejo Nacional de Acreditación, y mediante la Resolución No.4841 del 21 de Octubre de 2005 el Ministerio de Educación Nacional otorgó acreditación voluntaria al programa de Tecnología Naval en Administración Marítima por término de seis (06) años.

Mediante la Resolución No.3737 del 20 de Junio de 2008, el Ministerio de Educación Nacional una vez cumplido el exigente proceso establecido por el Consejo Nacional de Acreditación, fue otorgada la ACREDITACION INSTITUCIONAL DE ALTA CALIDAD a la Escuela Naval por el término de cuatro (4) años.

Como mecanismo de auto-evaluación para los alumnos que se encuentran cursando el último módulo presentan la prueba SABER PRO. Los resultados obtenidos durante los años 2006, 2007, 2009. 2010, 2001, han sido satisfactorios, con un puntaje promedio por encima del promedio nacional.

 

5.       OBJETIVO DE LA TECNOLOGIA

Formar integralmente al Suboficial como Tecnólogo  Naval en Administración Marítima capacitado para planear, organizar, dirigir y controlar los recursos asignados con un enfoque gerencial y de pertenencia organizacional, con habilidades investigativas que le permitan adaptarse de manera eficaz y eficiente al proceso de la cadena logística para suplir las necesidades Institucionales, con el fin de apoyar el desarrollo operacional de las diferentes unidades de la Armada Nacional, contribuyendo  al cumplimiento de la misión institucional  y el  crecimiento del poder marítimo nacional.

      5.1        OBJETIVOS ESPECIFICOS 

• Desarrollar conceptos, habilidades y destrezas en el administrador marítimo dentro del contexto de las       ciencias administrativas con el esquema universal.
• Aplicar los procesos de gestión y de administración en el campo marítimo.
• Fortalecer la estructura motivacional y de valores sustentadores de la formación integral de los Suboficiales de la Armada Nacional.
• Sensibilizar en el Administrador Marítimo el espíritu del desarrollo sostenible en los procesos administrativos de la Armada Nacional.
• Desarrollar una visión estratégica del campo de acción de la logística, el alcance de su gestión y su impacto en los resultados económicos, de forma que maximice el valor agregado institucional.
• Entrenar a los estudiantes en cada una de las áreas de la Administración Marítima para consolidar la formación del Suboficial de la Armada Nacional. 

 

6.     COORDINACIÓN

 Suboficial Segundo EDINSON ALFONSO BASTOS BLANDON

 TELEFONOS CELULAR Y FIJOS DEL JEFE DE PROGRAMA:

       TEL 3615900 EXT 5339– CEL 3126813763

       CORREOS ELECTRONICOS DEL JEFE DE PROGRAMA:

       Edinsonbastos@hotmail.com

 Estudios y formación Académica

•       Escuela Naval de Suboficiales ARC “Barranquilla”.
•       Titulo obtenido: Tecnólogo Naval en Administración Marítima - 2011
•       Centro Pedagógico Integral Distrital No 14.
•       Bachiller en Promoción Social - 1998

 SEMINARIOS, CURSOS Y OTROS 

• Buceo y salvamento (EBUSA-2004).
• Seminario-Taller  Derechos humanos y Derecho Internacional Humanitario (ESIN-2007).
• Excel avanzado (SENA-2009).
• Seminario en Contratación Estatal (ENSB-2010).
• Inducción a procesos pedagógicos (SENA-2012).
• Pedagogía humana (SENA-2012).

 

7.     FICHA TECNICA:

 

Cogido del Programa	311426583870800111101
Ubicación del Programa	Barranquilla
Código SNIES	3496
Norma Legal de Creación	Resolución 0743
Fecha de Creación	14-FEB/92
Año del inicio	Junio de 1994
Resolución de Registro Calificado Vigente	4841 21-OCT/05
Prerrequisitos	Básica Secundaria.
Titulo que otorga	Tecnólogo Naval en Administración Marítima
Duración	6 Módulos – 2 Años.

 

8.     PERFIL DEL ASPIRANTE

HABILIDAD

• Numérica.
• En su expresión oral y escrita.
• Para trabajar en equipo.
• Para el planeamiento, la dirección y ejecución de acciones de mejora.
• En la toma de decisiones, basado en  análisis de información.
• En el manejo de las  relaciones interpersonales. 

INTERES

• Por desarrollar labores administrativas.
• Por el desarrollo de procesos  de adquisición, manejo y distribución de bienes y servicios.
• En el manejo de los sistemas de información financiera y contable.
• Por el conocimiento y compresión del talento humano.
• Por el servicio al cliente.

CARACTERIZARSE

• Por su capacidad de adaptación al cambio.
• Por ser ético, con principios y valores
• Por ser dinámico, con iniciativa y capacidad de decisión.
• Empático y cortes para la atención  y manejo de personal.
• Organizado, responsable y discreto. 
• Por ser servicial. 
•  

9.     PERFIL DEL EGRESADO:

El egresado como Tecnólogo Naval en Administración Marítima, estará en capacidad de:

• Ejercer funciones administrativas.
• Capaz de identificar problemas y plantear acciones correctivas Implementar estrategias para el mejoramiento continuo de los diferentes procesos de la administración.
• Liderar diferentes procesos de la cadena logística.
• Capaz de responder a los desafíos impuestos por la institución y la sociedad.
• Capaz adaptarse a los cambios permanentemente. 
•  

10.     CAMPO DE DESEMPEÑO:

El Tecnólogo Naval en Administración Marítima es formado para responder a las necesidades institucionales que demandan la planeación, organización, dirección y control de los procesos logísticos y recursos económicos, asignados a las unidades a flote y terrestres de la Armada Nacional; el cual esta preparado para desempeñarse como:

• Administrador de recursos para la defensa
• Almacenista.
• Tesorero.
• Jefe de contratación.
• Administrador de personal.
• Jefe de compras y/o suministros.
• Jefe de inventarios fiscales.
• Jefe de presupuesto público.
• Jefe de estadística.
• Jefe de comisiones administrativas.
• Docente en el área de ciencias económicas en escuelas de formación o en unidades operativas. 
•  

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11.        PLAN DE ESTUDIOS

El plan de estudios se concibe y se desarrolla a partir de los objetivos institucionales, de la definición de los problemas que debe enfrentar el Suboficial Tecnólogo en Administración Marítima, tanto desde el conocimiento científico-tecnológico, como desde las exigencias del contexto laboral en el ámbito local, regional y nacional.  Para tal efecto el plan de estudios está dispuesto para ser desarrollado de la siguiente forma. 

• Primer Módulo 12 semanas 

 Intencionalidad

Desarrollar las competencias necesarias en lo  naval,  científico y técnico  para su futura  vida como Suboficial Naval y Tecnólogo en alguna de las especialidades de cuerpo de mar o logísticas

 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CSD252	CSD		PRIMEROS AUXILIOS	1	3	39
CES301	CES		TEORIA DE FUNCIONES Y MATRICES	2	4	52
ING071	ING		FUNDAMENTOS DE ELECTROMECANICA	1	4	52
CNS611	CNS		ARMAMENTO BASICO	1	3	39
CNS571	CNS		FUNDAMENTOS DE MARINERIA	1	3	39
CNS583	CNS		NAVEGACIÓN Y COMUNICACIÓNES	1	3	39
CMS534	CMS		REGIMEN NAVAL Y REGLAMENTOS	1	2	26
CMR451	CMR		GENERALIDADES CIENCIAS DEL MAR	1	2	26
HLI366	HLI		INGLES I	2	4	52
CAE171	CAE		FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN	1	2	26
ING025	ING		FUNDAMENTOS DE ELECTRONICA	1	2	26
			TOTAL HORAS ACADEMICAS	13	32	416
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		4	52
			TOTAL	13	36	468

 

•  Segundo Módulo 14 semanas

Intencionalidad

Con el desarrollo de los conocimientos básicos en cálculo diferencial, administración, contabilidad y economía, se busca proporcionar al estudiante una orientación general en el área de administración como profesión. 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CES304	CES	CES301	CÁLCULO DIFERENCIAL	3	4	56
CAE171	CAE	CAE171-1	INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN	2	3	42
CAE172	CAE	-	FUNDAMENTOS DE CONTABILIDAD	3	4	56
CAE173	CAE	-	FUNDAMENTOS ECONOMIA	3	4	56
ING075	ING	ING071	CONTROL DE AVERIAS	1	2	28
CNS586	CNS	CNS583	NAVEGACION II	1	3	42
CNS572	CNS	CNS571	MARINERIA APLICADA	1	2	28
CJS805	CJS	-	DERECHO CONSTITUCIONAL DH–DIH	1	2	28
HLI383	HLI	-	METODOLOGIA DEL TRABAJO ESCRITO	1	2	28
HLI367	HLI	HLI366	INGLES II	2	3	42
CSH426	CSH		HISTORIA NAVAL	1	2	28
			TOTAL HORAS ACADÉMICAS	19	31	434
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		5	70
			TOTAL	19	36	504

 

• Tercer Módulo.  14 semanas

Intencionalidad

Fortalecer el campo de formación através de los conocimientos básicos en matemáticas y contabilidad financiera, contratación estatal, microeconomía y proceso administrativo, para fundamentarlos en los diferentes sistemas de administración marítima propios de su campo profesional.   

 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CES307	CES	CES304	CALCULO INTEGRAL	3	4	56
CAE178	CAE	CAE171	PROCESO ADMINISTRATIVO	3	4	56
CAE175	CAE	CAE172	CONTABILIDAD FINANCIERA	3	5	70
CAE177	CAE	CAE173	MICROECONOMÍA	3	4	56
TIA681	TIA	-	INFORMATICA  APLICADA	2	3	42
CAE179	CAE	-	ESTADÍSTICA DESCRIPTIVA	3	4	56
CJS808	CS	CJS805	DERECHO LABORAL	1	2	28
HLI384	HLI	HLI383	METODOLOGIA DE LA INVESTIGACIÓN	1	2	28
HLI367	HLI	HLI366	INGLES III	2	3	42
EEV406	EEV	-	ETICA Y VALORES	1	2	28
CJS806			SEMINARIO DERECHOS HUMANOS
			TOTAL HORAS ACADÉMICAS	22	33	462
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		3	42
			TOTAL	22	36	504

 

•  Cuarto Módulo.  14 semanas

 Intencionalidad

Continuar desarrollando habilidades en la profesión  a través  de periodos teórico prácticos, los cuales se enfatizan en las ciencias económicas reforzando los conocimientos de las teorías administrativas básicas, para aplicarlos en las actividades propias de la labor institucional.

 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CAE174	CAE	CES307	MATEMATICAS FINANCIERAS	3	5	70
CAE180	CAE	CAE175	PRESUPUESTO	3	4	56
CAE181	CAE	CAE175	CONTABILIDAD DE COSTOS	3	4	56
CAE184	CAE	CAE177	MACROECONOMÍA	3	4	56
CES314	CES	TIA681	INVESTIGACION DE OPERACIONES	3	4	56
CAE183	CAE	CAE179	ESTADÍSTICA INFERENCIAL	2	3	42
CAE185	CAE		ADMINISTRACIÓN TALENTO HUMANO	3	4	56
HLI385	HLI	HLI384	FORMULACION DE PROYECTOS	1	2	28
HLI368	HLI	HLI367	INGLES IV	2	3	42
CMS531			SEMINARIO ACCION INTEGRAL
			TOTAL HORAS ACADÉMICAS	23	33	462
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		3	42
			TOTAL	23	36	504

 

       

• Quinto módulo 14 semanas

 

 Intencionalidad

Una vez llevada a cabo la fundamentación en las ciencias económicas se complementa con conocimientos globales interdisciplinarios del entorno organizacional que coadyuven a lograr el desempeño integral a bordo.

 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CAE190	CAE	CAE178	LOGÍSTICA MILITAR	3	4	56
CAE191	CAE	CAE181	CONTABILIDAD PUBLICA	3	4	56
CAE192	CAE	-	GESTION Y MANEJO DE ALMACÉN	3	4	56
CNA333	CNA	-	GESTION AMBIENTAL	1	2	28
CJS803	CJS		LEGISLACION MARITIMA	2	3	42
CAE188	CAE	CSD275	ADMINISTRACIÓN DE SEGURIDAD	2	3	42
CAE186	CAE	-	CONTROL INTERNO	2	3	42
CAE176	CAE	CJS810	CONTRATACION ESTATAL	3	4	56
HLI370	HLI	HLI369	INGLES TECNICO	2	3	42
CJS810	CJS	CJS808	DERECHO COMERCIAL Y TRIBUTARIO	1	2	28
			EMBARQUE UNIDAD A FLOTE
			TOTAL HORAS ACADÉMICAS	22	32	448
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		5	56
			TOTAL	22	37	504

 

 

•  Sexto Módulo 14 semanas

 Intencionalidad

Complementación con administración financiera, espíritu empresarial, fundamentos de mercadeo, formulación de proyectos, psicología organizacional; donde se proporcionan las herramientas necesarias para fortalecer su capacidad de gestión naval en el mejoramiento de los procesos administrativos de la Armada Nacional.

 

 

COD	CF	PRE	ASIGNATURA	CA	HS	HT
CAE193	CAE	CAE174	ADMINISTRACIÓN FINANCIERA	3	4	56
CAE182	CAE	CAE190 - CAE191	ADMINISTRACION PUBLICA	3	4	56
CAE187	CAE	CJS803-	ADMINISTRACIÓN MARÍTIMA Y PORTUARIA	3	4	56
CAE195	CAE	-	FUNDAMENTOS DE MERCADEO	2	3	42
CAE196	CAE	CAE184	ECONOMIA COLOMBIANA	3	4	56
CAE178	CAE	CES314	LABORATORIO PROCESOS ADMINISTRATIVOS	3	4	56
CMS532	CMS	-	INTELIGENCIA MILITAR	1	2	28
LCO851	LCO	-	LIDERAZGO	2	3	42
HLI371	EH	HLI370	INGLES TECNICO	2	02	28
			TOTAL HORAS ACADÉMICAS	22	30	434
			TOTAL HORAS ESTUDIO Y TUTORIA		6	70
			TOTAL	22	36	504

 

             COD= Código Área               C.F = Campo De Formación  

             H.S= Horas Semanales         C.A = Crédito Académico

             P.R= Prerrequisito                H.T = Horas Totales

Asignación de créditos

CREDITOS ACADEMICOS DEL PROGRAMA
121

12.    RECURSOS:

• Laboratorio Administrativo-contable

  Aula de Informática 1

• Aula de Informática 2 (SILOG)
• Biblioteca
• Sala de Internet (ENSB – WI FI)
• Buque ARC Quitasueño
• Centro de Idiomas
• Auditorio “Jesús Nieto García”
• Auditorio “Aureliano Castro”.

 

FISICOS

 

13.  ACREDITACION DEL PROGRAMA

La evaluación externa con fines de Acreditación se llevo acabo del 25 al 28 de Julio del año 2005, por parte de los pares académicos nombrados por el Consejo Nacional de Acreditación; los doctores NORMA LUCIA BOTERO MUÑOZ y RAFAEL SERRANO SARMIENTO, el informe, arrojo 18 fortalezas y 2 debilidades. El Ministerio de Educación Nacional mediante la Resolución No.4841 del 21 de Octubre de 2005 otorgó acreditación voluntaria al programa de Tecnología Naval en Administración Marítima por término de seis (06) años.

Como mecanismo de auto-evaluación para los alumnos que se encuentran cursando el sexto módulo presentan la prueba SABER PRO. Los resultados obtenidos han sido satisfactorios, con un puntaje promedio por encima del promedio nacional.

Actualmente se estructuró el plan de actividades con el fin de renovar la acreditación del programa, con la participación activa de la Decanatura Académica, Secretaria Académica, Oficina de Acreditación, Jefatura del Programa, Docentes del programa y Estudiantes.  

 

BANCO DE IDEAS PARA TRABAJOS DE GRADO